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6月1日，中國(guó)鐵路客戶服務(wù)中心（12306）網(wǎng)站、“信用中國(guó)”網(wǎng)站公示了31名經(jīng)認(rèn)定有嚴(yán)重失信行為即將被限制購(gòu)買車票人員名單。公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，鐵路部門將實(shí)施限制購(gòu)買車票的懲戒。
根據(jù)《意見》規(guī)定，嚴(yán)重影響鐵路運(yùn)行安全和生產(chǎn)安全有關(guān)的行為責(zé)任人被公安機(jī)關(guān)處罰或鐵路站車單位認(rèn)定的，對(duì)行為責(zé)任人限制乘坐火車，主要包括以下7種行為：一是擾亂鐵路站車運(yùn)輸秩序且危及鐵路安全、造成嚴(yán)重社會(huì)不良影響；二是在動(dòng)車組列車上吸煙或者在其他列車的禁煙區(qū)域吸煙；三是倒賣車票、制販假票；四是冒用優(yōu)惠（待）身份證件、使用偽造和無(wú)效優(yōu)惠（待）身份證件購(gòu)票乘車；五是持偽造、過(guò)期等無(wú)效車票或冒用掛失補(bǔ)車票乘車；六是無(wú)票乘車、越站（席）乘車且拒不補(bǔ)票；七是依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)應(yīng)予以行政處罰的行為。
《意見》還明確其他領(lǐng)域的嚴(yán)重違法失信行為限制乘坐火車的有關(guān)責(zé)任人，主要包括以下6種：一是有履行能力但拒不履行的重大稅收違法案件當(dāng)事人；二是在財(cái)政性資金管理使用領(lǐng)域中存在弄虛作假、虛報(bào)冒領(lǐng)、騙取套取、截留挪用、拖欠國(guó)際金融組織和外國(guó)政府到期債務(wù)的嚴(yán)重失信行為責(zé)任人；三是在社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域中存在以下情形的嚴(yán)重失信行為責(zé)任人：用人單位未按相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)且拒不整改的；用人單位未如實(shí)申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)且拒不整改的；應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)且具備繳納能力但拒不繳納的；隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金或者違規(guī)投資運(yùn)營(yíng)的；以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇的；社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)違反服務(wù)協(xié)議或相關(guān)規(guī)定的；拒絕協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)事故和問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查核實(shí)的；四是證券、期貨違法被處以罰沒款，逾期未繳納的；上市公司相關(guān)責(zé)任主體逾期不履行公開承諾的；五是被人民法院按照有關(guān)規(guī)定依法采取限制消費(fèi)措施，或依法納入失信被執(zhí)行名單的；六是相關(guān)部門認(rèn)定的其他限制乘坐火車高級(jí)別席位的嚴(yán)重失信行為責(zé)任人，相關(guān)部門加入本文件的，應(yīng)當(dāng)通過(guò)修改本文件的方式予以明確。
以上行為責(zé)任人限制乘坐火車高級(jí)別席位，包括列車軟臥、G字頭動(dòng)車組列車全部座位、其他動(dòng)車組列車一等座以上座位?！?/strong>
社保不足額繳納，似乎是很多企業(yè)不能說(shuō)的秘密，隨著用人單位員工不再只注重工資，而是更加關(guān)注福利，再加上社保嚴(yán)管時(shí)代的到來(lái)，用人單位如果還想投機(jī)取巧，就不會(huì)那么容易了。
今年的國(guó)地稅改革方案中，將社保征收權(quán)移交稅務(wù)。
為降低征納成本，理順職責(zé)關(guān)系，提高征管效率，為納稅人提供更加優(yōu)質(zhì)高效便利服務(wù)，將省級(jí)和省級(jí)以下國(guó)稅地稅機(jī)構(gòu)合并，具體承擔(dān)所轄區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)稅收、非稅收入征管等職責(zé)。為提高社會(huì)保險(xiǎn)資金征管效率，將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。
社保劃到稅務(wù)征收，稅務(wù)的征管能力是目前而言最強(qiáng)的，以后稅務(wù)征收社保不是代收，屬于本職了。這一變革，會(huì)給那些不給員工上社保、不全額上社保的企業(yè)致命一擊！
社保嚴(yán)管是一個(gè)趨勢(shì)，更是大勢(shì)！
目前的社保其實(shí)在2010年已經(jīng)明確立法的，2011年7月就已經(jīng)實(shí)施了。而且社保法明確： 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。
繳納社保不難，難就難在足額。各種企業(yè)因?yàn)楦鞣N原因，但是這些原因主要都是不想繳納多掏錢的原因都是按照最低基數(shù)繳納的社保。其實(shí)這樣的操作就是違法，沒有足額。
公司繳納社保是對(duì)員工的負(fù)責(zé)，員工福利得到滿足，才會(huì)更好的為公司創(chuàng)造收益，不是嗎？
